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簡介：体制容易养闲人，并且能力也有可能变差，但这些都是不愿奋斗或想躺平的人，实际上，体制内非常锻炼人，体现在方方面面：对上沟通能力、对下组织能力、综合协调能力、岗位业务能力、为人处世能力、心理抗压能力、材料写作能力等等，从体制内出去的人才，往往混得不错&#...